НОСТРОЙ участвует в обсуждении вопроса профессиональной подготовки кадров для строительства

Во время проведения круглого стола, на котором рассматривался вопрос подготовки кадров для строительства, уделено внимание вкладу в это дело представителей национального строительного объединения.

На собрании присутствовали участники экспертной комиссии, а также представители СРО и многие другие, кто принимали участие в работе собрания и высказывали свою точку зрения на основные события, связанные с работой отрасли. Некоторые из участников не смогли приехать на круглый стол, поэтому участвовали по видеосвязи. На собрании присутствовал вице глава национального объединения строителей. Он рассказал о проводимой квалификационной работе, связанной с кадровой подготовкой. Если рассматривать участие НОСТРОЙ в данном вопросе, то указывается на многолетнюю подготовку профсообщества в появлении нового подхода к квалификационной работе. По словам Александра Ишина, строительное объединение подготовило не менее сорока восьми стандартов, большая часть которых успешно прошла, все стадии одобрения и начала работать в отрасли.

Представитель департамента, который занимается вопросами труда и соцпартнерством отмечает, что строительное объединение это яркий пример профессионализма, благодаря которому удается быстро решать основные отраслевые вопросы. Но практика показывает, что впереди немало новой работы, которая позволит добиться лучших результатов и по новому подойти к обсуждению квалификации специалистов в строительстве. В новом законопроекте, который практически подготовлен для дальнейшего рассмотрения, основная роль отведена как государственным инстанциям, так и совету по профессиональной квалификации, причем последний будет иметь больше полномочий.

Представитель агентства, которое занимается вопросами развития квалификации, обратил внимание собравшихся на тот факт, что профессиональному сообществу в этом году предлагается заниматься новым проектом для непосредственного внедрения в отрасли. Ранее уделяли внимание подготовке профессиональных стандартов, но в наши дни сделан акцент на получение большей выгоды из имеющихся решений. Как отметил на собрании А. Лейбович, сейчас стоит обратить внимание на подготовку профквалификации, которая базируется на обновленном стандарте, а также подготовить инфраструктуру, благодаря которой удастся быстро выполнять работу по оценке квалификации в каждом конкретном случае.

Со слов представителя УМС ДПО, требуется вспомнить о подготовке нового проекта для принятия решения по подготовке квалифицированных кадров в строительной отрасли, поэтому он представил свой доклад по дополнительному образованию специалистов. Для строителей он представил новую концепцию развития, которая последние шесть месяцев готовилась с участием специалистов национального строительного российского объединения и других, заинтересованных в проекте организаций и учебных заведений. Подобный проект позволяет гарантировать появление в отрасли действительно квалифицированных кадров.

Проведенная дискуссия по итогам выступлений участников мероприятия, помогла определиться с некоторыми нюансами реализации предложенных проектов. Уделено внимание и вопросу повышения заработной платы специалистам разной квалификации, причем указывается на возможность самими организациями влиять на этот показатель. Также указывается на отсутствие связи, между квалификацией, указанной в профессиональных стандартах и отраслевой тарифной системой. Если говорить о поддержке всех начинаний со стороны Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, то участники выразили одобрение этой инициативы, ведь на данное время ведомство крайне пассивно.

Еще одним предложением, озвученными на проведенной конференции, является вопрос о принятии обязательных сертификатов для работников отрасли. Отдельно рассмотрены возможные правки в действующий налоговый кодекс, без чего не удастся добиться оптимального решения проблемы.

Собранные от участников мероприятия предложения будут отправлены на подготовку резолюции по проведенному собранию.